Sundsvalls kommun befinner sig i en omstruktureringsprocess och letar efter en ny toppchef efter att kommundirektören Jonas Walker har avgått. Den nya ledaren kommer att ha en central roll i att skärpa kommunens verksamhet, med fokus på att snabba upp beslutsprocesser och öka handlingskraften.
Detta steg kommer som en del av kommunens strävan att effektivisera sin verksamhet och anpassa sig till de utmaningar som dagens samhälle ställer. Genom att anställa en ”superchef” hoppas man kunna främja en mer dynamisk och responsiv kommunal förvaltning.
Den nya kommundirektören förväntas ha en stark ledarskapsprofil och erfarenhet av att leda komplexa organisationer. Målet är att skapa en miljö där beslutsfattande sker snabbare och där medborgarnas behov kan tillgodoses på ett mer effektivt sätt.
Kommunen har uttryckt att den nya ledaren ska kunna hantera de förändringar och krav som ställs på offentlig verksamhet idag, vilket gör rekryteringen till en viktig och strategisk process.
