Region Skåne har fått kritik för sin hantering av avtalet med Avarn, där anställda väktare bland annat har sovit under arbetstid. En extern granskning har nu påvisat flera allvarliga brister i uppföljningen av detta avtal, vilket har lett till ökad misstro bland medarbetarna.
I rapporten framhålls att avvikelserapporter inte har beaktats eller åtgärdats, vilket har skapat en ogynnsam arbetsmiljö. Enligt källan är detta en del av ett större mönster där medarbetarnas röster inte tas på allvar. Kritiken riktas mot att ledningen inte har lyssnat på de anställdas bekymmer gällande avtalsvillkoren.
Den externa granskningen visar att det finns ett behov av att förbättra kommunikationen mellan ledning och medarbetare, samt att implementera tydligare rutiner för hur avvikelser ska hanteras. Medarbetarna har uttryckt att de känner sig osäkra på sin arbetsmiljö och att detta påverkar deras arbetsinsats negativt.
Som svar på kritiken har Region Skåne lovat att se över sina rutiner och förbättra uppföljningen av avtalet med Avarn. Det är viktigt för regionen att återfå förtroendet hos sina medarbetare och säkerställa en trygg arbetsmiljö för alla anställda.
